计算机软件测试员S 国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师四个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为软件测试从业者提供清晰的职业晋升路径。
使用计算机及附属设备、测试工具、测试用例，验证计算机软件产品功能、性能及参数的人员。
本职业共设四个等级，分别为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。
具有学习、观察、逻辑、分析、推理、判断、表达、沟通交往能力，形体知觉、色觉正常，动作协调。
应具有本职业三级/高级工及以上职业资格（职业技能等级）证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格
应具有本职业二级/技师及以上职业资格（职业技能等级）证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格
应具有本职业一级/高级技师职业资格（职业技能等级）证书或相关专业高级专业技术职务任职资格
应具有本职业一级/高级技师职业资格（职业技能等级）证书 2年 以上或相关专业高级专业技术职务任职资格 2年 以上
理论知识培训在标准教室或计算机机房进行；操作技能培训在具有必备的网络环境、软硬件资源，安全设施完善的场所进行。
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 4 年
取得符合专业对应关系的初级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书（含在读应届毕业生）
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格（职业技能等级）证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书（含在读应届毕业生）
取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书（含在读应届毕业生）
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年
取得符合专业对应关系的初级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年，并在取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书后，从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得符合专业对应关系的中级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满 2 年
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书满 2 年的技师学院预备技师班、技师班学生
取得本职业或相关职业二级/技师职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年
取得符合专业对应关系的中级职称后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年，并在取得本职业或相关职业二级/技师职业资格（职业技能等级）证书后，从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得符合专业对应关系的高级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 1 年
网络与信息安全管理员S、信息安全工程技术人员S、通信工程技术人员S、计算机硬件工程技术人员、计算机软件工程技术人员S、计算机网络工程技术人员S、信息系统分析工程技术人员S、信息通信网络运行管理员S、信息通信信息化系统管理员S、计算机程序设计员S、数据库运行管理员S、信息系统适配验证师S等（下同）
② 本专业或相关专业：技工院校：机械制造及其自动化、电子信息工程、信息安全等；中等职业学校：自动化类、电子信息类、计算机类、通信类、集成电路类、金融类、电子商务类专业等；高等职业院校：机械设计制造类、机电设备类、自动化类、汽车制造类、电子信息类、计算机类、通信类、集成电路类、金融类、电子商务类专业等；普通高等学校本科：金融学类、机械类、电子信息类、自动化类、计算机类、管理科学与工程类、工业工程类、电子商务类专业等（下同）3.2 评价方式
职业技能评价分为理论知识考试和操作技能考核两部分：理论知识考试以笔试、机考等方式为主，考核从业人员从事本职业应掌握的基本要求和相关知识要求；操作技能考核主要采用现场操作、模拟操作等方式进行，考核从业人员从事本职业应具备的技能水平。理论知识考试、操作技能考核均实行百分制，成绩皆达 60分 及以上为合格。
共设四个等级，从低到高依次为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师（无初级工）。
四级/中级工不少于 160 标准学时；三级/高级工不少于 140 标准学时；二级/技师不少于 120 标准学时；一级/高级技师不少于 80 标准学时。
累计从事本职业或相关职业工作满5年，或取得相关职业五级证书后工作满3年，或取得本专业或相关专业技工院校/中等及以上职业院校/专科及以上毕业证书（含应届毕业生）。
温馨提示：微信搜索公众号【广州本地宝】，关注后在对话框回复【考证】可获取广东最新考证时间、报考要求、800元-4680元培训补贴领取注意事项。
家政服务员（整理收纳师）国家职业标准（2026年版）权威解读，涵盖五个职业技能等级（五级/初级工至一级/高级技师）、培训学时要求、申报条件及评价方式，为整理收纳从业者提供清晰的职业晋升路径。
2025年版煤制气工国家职业标准发布，涵盖五级技能等级、申报条件、培训要求及考核评价，为煤化工从业人员提供清晰的职业发展路径。
人工智能训练师五级/初级工负责数据标注，四级/中级工负责智能系统运维，三级/高级工负责模型训练与数据分析。考取证书后符合条件可申领补贴，三级最高3120元。个人无法直接报名，需通过人社备案机构获取报
智能网联汽车装调运维员S 国家职业标准（2026年版）权威解读，涵盖四个职业技能等级（四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师）及三个工种，培训学时要求、申报条件及评价方式，为智能网联汽
手语翻译国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师四个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为手语翻译从业者提供清晰的职业晋升路径。
质检员（木材检验员）国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师五个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为木材检验从业者提
农村节能员国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖村镇供暖员工种，共设五级/初级工至一级/高级技师五个职业技能等级。本文系统梳理了培训学时、申报条件及评价方式，为农村节能从业者提供清晰的职业晋升
首饰设计师国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师五个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为首饰设计从业者提供清晰的职
风电机组制造工L 国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖风轮叶片制造工、风电机组机械装调工、风电机组电气装调工三个工种，共设五级/初级工至一级/高级技师五个职业技能等级。本文系统梳理了培训学时、
烟叶调制员国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师五个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为烟叶调制加工从业者提供清晰
锁具制作工国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师五个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为锁具制造从业者提供清晰的职
烟叶评级员国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师五个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为烟叶品质鉴定与等级评定从业
【导语】：计算机软件测试员S 国家职业标准（2025年版）权威解读，涵盖四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师四个职业技能等级、培训学时要求、申报条件及评价方式，为软件测试从业者提供清晰的职业晋升路径。
使用计算机及附属设备、测试工具、测试用例，验证计算机软件产品功能、性能及参数的人员。
本职业共设四个等级，分别为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。
具有学习、观察、逻辑、分析、推理、判断、表达、沟通交往能力，形体知觉、色觉正常，动作协调。
应具有本职业三级/高级工及以上职业资格（职业技能等级）证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格
应具有本职业二级/技师及以上职业资格（职业技能等级）证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格
应具有本职业一级/高级技师职业资格（职业技能等级）证书或相关专业高级专业技术职务任职资格
应具有本职业一级/高级技师职业资格（职业技能等级）证书 2年 以上或相关专业高级专业技术职务任职资格 2年 以上
理论知识培训在标准教室或计算机机房进行；操作技能培训在具有必备的网络环境、软硬件资源，安全设施完善的场所进行。
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 4 年
取得符合专业对应关系的初级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书（含在读应届毕业生）
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格（职业技能等级）证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书（含在读应届毕业生）
取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书（含在读应届毕业生）
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年
取得符合专业对应关系的初级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年，并在取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书后，从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得符合专业对应关系的中级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满 2 年
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书满 2 年的技师学院预备技师班、技师班学生
取得本职业或相关职业二级/技师职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年
取得符合专业对应关系的中级职称后，累计从事本职业或相关职业工作满 5 年，并在取得本职业或相关职业二级/技师职业资格（职业技能等级）证书后，从事本职业或相关职业工作满 1 年
取得符合专业对应关系的高级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满 1 年
网络与信息安全管理员S、信息安全工程技术人员S、通信工程技术人员S、计算机硬件工程技术人员、计算机软件工程技术人员S、计算机网络工程技术人员S、信息系统分析工程技术人员S、信息通信网络运行管理员S、信息通信信息化系统管理员S、计算机程序设计员S、数据库运行管理员S、信息系统适配验证师S等（下同）
② 本专业或相关专业：技工院校：机械制造及其自动化、电子信息工程、信息安全等；中等职业学校：自动化类、电子信息类、计算机类、通信类、集成电路类、金融类、电子商务类专业等；高等职业院校：机械设计制造类、机电设备类、自动化类、汽车制造类、电子信息类、计算机类、通信类、集成电路类、金融类、电子商务类专业等；普通高等学校本科：金融学类、机械类、电子信息类、自动化类、计算机类、管理科学与工程类、工业工程类、电子商务类专业等（下同）3.2 评价方式
职业技能评价分为理论知识考试和操作技能考核两部分：理论知识考试以笔试、机考等方式为主，考核从业人员从事本职业应掌握的基本要求和相关知识要求；操作技能考核主要采用现场操作、模拟操作等方式进行，考核从业人员从事本职业应具备的技能水平。理论知识考试、操作技能考核均实行百分制，成绩皆达 60分 及以上为合格。
共设四个等级，从低到高依次为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师（无初级工）。
四级/中级工不少于 160 标准学时；三级/高级工不少于 140 标准学时；二级/技师不少于 120 标准学时；一级/高级技师不少于 80 标准学时。
累计从事本职业或相关职业工作满5年，或取得相关职业五级证书后工作满3年，或取得本专业或相关专业技工院校/中等及以上职业院校/专科及FC电子游戏,FC电子,FC电子游戏股份有限公司,FC电子官网以上毕业证书（含应届毕业生）。